Westrock é uma multinacional americana líder global em soluções únicas em papel e embalagens de papelão ondulado. A empresa conta com cinquenta mil colaboradores, os quais estão espalhados pelo mundo com o único objetivo de ajudar seus clientes a entregar seus produtos em condições de quase perfeição.
A multinacional é comprometida em criar forças de trabalho diversificadas e as consideram a chave para o sucesso da companhia. Eles acreditam que a criação de uma cultura diversificada composta por pessoas de diferentes origens e perspectivas impulsiona o crescimento e a produtividade dos negócios, uma vez que toda esta diversidade aprimora suas interações com clientes, fornecedores e colegas de trabalho, proporcionando conhecimento amplo acerca das preferências do cliente e consumidor.
A empresa realiza pesquisas com seus clientes em busca de entender melhor o comportamento do consumidor, coletando dados sobre satisfação das embalagens, buscando constantemente explorar o poder da informação e transformando ideias em soluções inovadoras. A pesquisa mais recente realizada pela Westrock coletou dados nos últimos cinco anos com mais de cinco mil consumidores, profissionais de embalagens e especialistas em pesquisa para entender a maneira como os consumidores interagem com suas embalagens em diferentes ocasiões. Segundo dados relatados no site oficial da empresa (https://www.westrock.com/en/insights) 77% dos consumidores dizem que embalagens feitas com materiais que mantem suas famílias a salvo conquistam maior confiança do consumidor. 42% dizem que utilizam o mesmo produto com mais frequência por causa da embalagem e, 31% dos consumidores dizem que estavam pouco ou nada satisfeitos com a embalagem usada para o delivery de comida.
Outro comprometimento da companhia é com a sustentabilidade, a qual é vista como parte essencial de estratégia de negócios a longo prazo. A sustentabilidade é construída por uma plataforma que tem sua sustentação em três pilares: pessoas, planeta e desempenho. Investindo em força de trabalho e nas comunidades onde suas empresas estão alocadas, agindo de forma responsável em relação ao meio ambiento e fornecendo soluções inovadores de embalagem para seus clientes é que a Westrock torna seus negócios sustentáveis.
Como valores a empresa conta com quatro principais: integridade, respeito, responsabilidade e excelência, as quais são consideradas a base para o sucesso e a estrutura para a forma como fazem negócio, servindo também de ponto de orgulho de seus colaborados e uma promessa de desempenho de qualidade para seus clientes e investidores.
A multinacional conta com uma equipe de cinquenta mil membros, os quais trabalham diariamente para garantir e apoiar o sucesso da empresa. Seus colaboradores estão distribuídos em mais de 320 instalações de fabricação, centros de design, laboratórios de pesquisa e escritórios de vendas em todo o mundo, oferecendo conhecimento local e global para a implementação perfeita de seus produtos independentemente de onde está o mercado.
A Westrock conta com um programa de estágio sendo um dos mais premiados do estado de Santa Catariana e reconhecido nacionalmente. O programa está alinhado com os valores da empresa, citados em parágrafos anteriores, e tem como objetivo encontrar jovens talentosos para potencializar sua capacitação profissional, os treinando e encorajando para vencer os desafios do mercado e do mundo atual.
Já estão abertas as inscrições para seleção de jovens para o ciclo Janeiro/2020, contendo novas vagas para as sedes da empresa no Brasil, com previsão de início de estágio em janeiro de 2020. Em Campinas (SP) serão ofertadas quatro vagas, uma vaga na unidade de Blumenau (SC) e 14 vagas em Três Barras (SC). Os candidatos devem estar regularmente matriculados em cursos de ensino superior. Para Campinas e Blumenau as inscrições vão até o dia 31 de outubro no site da empresa (https://jobs.westrock.com/jobs/country/brazil#/) e para Três Barras, até 25 de novembro, também no site da empresa (https://www.apriorirh.com.br/candidatos/vagas-disponiveis/westrock/).
Por Emilly Camargo Coelho
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